Bloomberg’in bugün bildirdiğine nazaran Google, 2019’da işten çıkardığı ve bir müddettir davalı olduğu bir çalışanıyla muahedeye vardı. Firmanın bilgi güvenliği siyasetlerini ihlal ettiği teziyle işten atılan Laurence Berland isimli eski çalışan, haksız işten çıkarma nedeniyle Google’a dava açmıştı. İşyeri aktivizmi nedeniyle kovulduğunu söyleyen Berland, Google’ın haksız işten çıkardığı beş çalışandan biri olduğunu sav ediyordu.
Ayrıntıları bilinmeyen muahede, Temmuz ayında ABD Ulusal Çalışma Alakaları Şurası (NLRB) tarafından onaylanmış. Hususla ilgili yorum yapması istendiğinde, Berland’ın avukatı yorum yapmayı reddederken, Google rastgele bir yanlış yapıldığını hala reddediyor. Ancak şurası bir gerçek ki, iki taraf ortasındaki uyuşmazlık bir formda sona ermiş durumda.
Bu dava çözülmüş olsa da NLRB, şirketin ABD Gümrük ve Hudut Muhafaza ile ilgisini protesto ettikleri için çalışanların işten çıkarılmasını ve öbür çalışanları personel hakları konusunda bilgilendiren bir bildiri yollandığını içeren şirket aleyhindeki öbür savları hala araştırıyor. Bu savlar şu anda San Francisco merkezli bir ajans yargıcı tarafından üçüncü haftasında olan bir davada duyuluyor.
Google’ın ana şirketi Alphabet’e nazaran, sadece “işlerinin kapsamı dışındaki” bilgilere erişen ve iş arkadaşlarının “çok çeşitli ferdi takvimlerini izleyerek” çok fazla gerilime neden olan çalışanların işine son verildi. Bakalım bu tez sonrasında neler yaşanacak…
