Samsun’da sıhhat çalışanları ile bir ortaya gelen Sağlık-Sen Genel Lideri Semih Durmuş, sıhhatte şiddetin önlenmesi için 2011 yılından beri ağır bir biçimde çalıştıklarını belirterek, “Adliyelerde şiddetin yok denebilecek kadar az olmasının altında yatan tek öge, insanların orada devletin varlığını hissediyor olması. Tıpkı formda devletin bu varlığını hastane koridorlarında da hissettirebilirsek şiddeti önleriz. Hastaneler de geniş güvenlikli olmalı” dedi
Burada sıhhat çalışanlarının problemlerini dinleyerek 6’ncı Periyot Toplu Mukavele kazanımları ile ilgili bilgi veren Durmuş, son periyotlarda sık sık gündeme gelen şiddet konusunun önlenmesi için çalışmalar içerisinde olduklarını söz etti. Şiddetin uygulandıktan sonraki yaptırımları kadar uygulanmadan evvel alınabilecek tedbirlere de eğilmek gerektiğini belirten Durmuş, hastanelerin de adliyeler kadar geniş güvenlikli yer halini almasını gerektiğini lisana getirdi..
Cezalar yüzde 50 oranında arttı
Sağlık-Sen olarak sıhhatte şiddetin önlenmesi için 2011 yılından beri gayret verdiklerini tabir eden Genel Lider Durmuş, “” diye konuştu.
“Hastanelerde devletin varlığı hissedilmeli”
Sıhhatte şiddetin önlenebileceğine olan inancını lisana getiren Durmuş, “Adliyelerdeki güvenlik tedbirlerini hepimiz biliyoruz. Adliye binalarında insan hayatları ile ilgili kıymetli kararlar alınıyor. Buralarda şiddet ögelerine çok az rastlıyoruz. Lakin sıhhatte her gün bir şiddet olayı ile karşılaşıyoruz. Adliyelerde şiddetin yok denebilecek kadar az olmasının altında yatan tek öge, insanların orada devletin varlığını hissediyor olması. Tıpkı halde devletin bu varlığını hastane koridorlarında da hissettirebilirsek şiddeti önleriz. Buralar da geniş güvenlikli olmalı. Zira önlük içerindeki sıhhat çalışanı arkadaşlarımız savunmasız görülüyor ve çok rahat bir halde şiddet uygulanabiliyor. Geçtiğimiz ay 39 arkadaşımıza şiddet uygulanmış. Bu olaylara karışan şahıslardan 34’ünün tabiri alınıp hür bırakılmış, 5’i tutuklanmış. Sonuçta bu, yapanın yanına kar kalan bir sonucu doğuruyor. Tabi toplum olarak da bu mevzunun üzerine daha ağır bir formda gitmemiz gerekiyor” dedi.
“Toplu mukavelede değerli kazanımlar elde ettik”
Toplu mukavele ile ilgili de konuşan Durmuş, değerli kazanımlar elde ettiklerini belirterek, “Toplu kontrattaki en büyük kazanımlarımızdan biri 3 bin 600 ek gösterge. Tüm kamu çalışanlarının uzun yıllardır beklediği, emekli olduklarında maaşlarını 700-800 lira, emekli tazminatlarını 34 bin lira artıracak çok kıymetli kazanım. Biz bu ek göstergenin 2022 yılı içerisinde sonuçlanmasını bekliyoruz. Bir öteki bahis da birebir okuldan mezun olan, birebir devirde kuruma girmiş arkadaşlarımızın ekonomik özlük toplumsal hakları, statüleri birbirinden çok farklı. 21’inci yüzyılın Türkiye’sine yakışmayan bir durumdur bu. Bu adaletsiz ortamın kalkmasını ve tek tipleşmesini istiyoruz. Bununla alakalı da toplu kontratta mutabakata vardık, 2022 yılı içerisinde farklı istihdam modellerine son verilecek bir çalışma yapılacak” halinde konuştu.
